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第二百四十四章 微支付上线

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付云泽这家公司的能力,压根买不起全新的生产线。毕竟是民营公司,资金方面很薄弱,最终他们只能眼睁睁看着生产线彻底瘫痪,无法完成顾客订单,面临高额赔偿,最后公司倒闭。

    那时找个工作不容易,一个公司倒闭几百人没饭吃,大家都很痛恨小本子。付云泽负责生产线维护,更是亲身体会到了技术落后的痛苦,他暗暗发誓一定要研制自己的数控机床。

    随后付云泽又去其他更大的公司工作,希望可以得到研制机床的机会。但是很可惜,以当时国内的实力,除非是大型国企,否则根本没有能力做这种烧钱的事情。

    那个年代,有类似付云泽这种志向的人不在少数,可惜大多数都没有实现的机会。后来付云泽也想通了,别说没有机会,就是给他一个机会,以他的能力也不一定成功。

    如今来到江燕公司,这家公司的蓬勃朝气焕发了他的工作热情,关键他儿子还是技术部总经理,付云泽自然会毫无条件地支持其工作。

    而且付云泽还记得杭雨以前说过,等他赚到了钱,要转向硬件开发的。

    他一直期待着,江燕公司拥有开发硬件的资本。

    送付云泽离开后,杭雨看向那一张张疲惫的面孔,心里真的感动了,伸出手跟付磊,关永林,文易生,苏心缘,聂鹏,黄毅等一个个高管和尖端技术人员握手。

    “感谢大家这段时间的努力,我看你们也累了,咱们长话短说。”杭雨稍作思考,说道:“这两个月技术部所有加班人员,底薪发五倍,加班费和奖金照发。”

    “五倍!”苏心缘眼睛一瞪。

    其他人也是精神一振,如此一来普通职员都能发一万五底薪,主管能发四万五,经理能发十八万,总经理更是一下发二十四万五千!

    再加上加班费和奖金,普通职员的薪水可以达到两万至三万了。

    整个技术部加起来,两个月要发三百多万出去。

    但是杭雨觉得值,因为支付软件对江燕公司很重要,而且微支付进入金融领域后,比聚宝盆更能生财。估计这会老马都想不到,支付软件可以在十年后发展到那种程度,但是杭雨知道。

    考虑到微支付将来的前景,杭雨觉得值,不是一般的值。

    最重要的是千金买马骨,这一次技术部主动加班加点,完了一项重要任务。如果杭雨没有令人振奋的表示,将来江燕公司再出现危机,谁还愿意这样拼命?

    “除了底薪加五倍外,还有几个表现特别好的职员,我会额外给予荣誉奖。别人先不说,就说付云泽老先生,我必须在这里向他表示敬意。”杭雨说道。

    看到听到杭雨对父亲如此敬重,付磊也觉得自豪,觉得值了。

    因为大家都很疲惫了,杭雨只说了几句话,然后给技术部集体放一天假,让他们回去休息。下班以后,技术部的职员们都在讨论,这两个月可以拿到多少钱。

    “付磊,你们几个再坚持一下,公司各个平台需要一部分技术员来维护。”杭雨当然不可能让所有人都放假,还有十几个比较年轻的职员留下来继续工作。

    “你放心,也就那么一两天的事儿,又不是没玩过通宵。”付磊笑着道。

    文易生几人也笑了笑,杭雨的态度和高额奖金,令他们的疲惫减轻很多。文易生在心里简单算了一下,两个月五倍底薪外加加班费和奖金,他可以拿到十万以上。

    这时的十万还是比较值钱的,文易生心想告诉父母,他们一定很开心。
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